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Ihre Suche nach "Tag: Werte" ergab 15 Treffer.
Ehrbarkeit als wirtschaftliches Erfolgsprinzip - ein Essay von Dennis Lotter und Jerome Braun
Profitgier zu verteufeln, gehört heute zum guten Ton politischer Korrektheit. Doch es führt in die Irre. Gewinne sind nichts Schlechtes - sofern sie unter einer Bedingung geschöpft werden: Niemand darf dadurch schlechtergestellt werden. Die allgemeinste Maxime ethischen Handelns gilt auch in der Welt der Wirtschaft.
Die Zeit der Egomanen ist vorbei - ein Interview mit Horst W. Opaschowski.
Vom Ich zum Wir, das ist keine schnell aufpoppende Zeitgeistströmung, kein fixer Reflex auf die Krise, sondern ein grundlegender Wandel in der Lebenseinstellung der Menschen. Sagt der Gesellschaftsforscher Horst W. Opaschowski. Er verortet Vertrauen, Verantwortung, Verlässlichkeit als Kern eines neuen Gemeinschaftsgefühls auf Gegenseitigkeit.
Funktionale Spezialisierung wird zum Bumerang für moderne Gesellschaften - ein Essay von Josef Naef.
Wir erleben eine immer weiter gehende funktionale Ausdifferenzierung der modernen Gesellschaft. Doch hochgradig spezialisierte soziale Systeme entwickeln einen Tunnelblick. Gemeinsames, Übergeordnetes, Zusammenhängendes verliert an Bedeutung: Werte, Gesellschaft, Gemeinwohl. Nur wenn sie die Sprachlosigkeit zwischen den Systemen überwinden, können moderne Gesellschaften ihre Potenziale entfalten.
Wie Veränderung zu einer Kultur wird und was das für Führungskräfte bedeutet – ein Essay von Konrad Stadler.
Unternehmen fordern Elan und Veränderung, aber sie stehen sich selbst im Weg. Change ohne Neuentwurf der Organisation bleibt in den alten Denkschablonen gefangen. Gefragt ist: Sinn anstelle von Vorschriften. Kooperation statt Hierarchie. Und Führung als dienende Tätigkeit – mit dem Zweck, Menschen zu befähigen und zu ermächtigen, selbständig zu handeln.
Wie Veränderung zu einer Kultur wird und was das für Führungskräfte bedeutet – der Essay von Konrad Stadler als Audio [23:54 min].
Unternehmen fordern Elan und Veränderung, aber sie stehen sich selbst im Weg. Change ohne Neuentwurf der Organisation bleibt in den alten Denkschablonen gefangen. Gefragt ist: Sinn anstelle von Vorschriften. Kooperation statt Hierarchie. Und Führung als dienende Tätigkeit – mit dem Zweck, Menschen zu befähigen und zu ermächtigen, selbständig zu handeln.
Das Reiss Profile – die 16 Lebensmotive von Steven Reiss.
Wertvorstellungen, nicht eine unbewusste Psychodynamik bestimmen das Verhalten des Menschen. Sagt ein Psychologieprofessor, der 16 Lebensmotive identifiziert hat, die in ihrer individuellen Gewichtung jeden Menschen einzigartig machen.
Neue Studien auf den Punkt gebracht - Folge 27: Wie geht's der Welt - eine Studie des Zukunftsinstituts und GfK Roper Consulting.
Die globale Gemütslage ist zunehmend materialistisch gestimmt. In fast allen Ländern ist das Bedürfnis nach materieller Sicherheit gewachsen. Das zeigt ein weltweiter Wertemonitor. Doch damit sind traditionelle und postmaterielle Werte nicht vom Tisch. Die Menschen leben zunehmend einen Mix aus unterschiedlichen Werteorientierungen. Es ist eine Sowohl-als-auch-Haltung, die um sich greift. Bei so viel Vielfalt bleibt die Gemütslage der Welt freilich durchwachsen. / 17.12.08
Wir Menschen haben die Macht, den Kapitalismus zu verändern - ein Essay von Patricia Aburdene.
Profit über alles! Das war die Maxime des alten, des kalten Kapitalismus. Des Kapitalismus, wie wir ihn kennen. Heute aber wird sich der Kapitalismus seiner selbst bewusst. Bewusste Kapitalisten wissen, dass Profit nicht das Maß aller Dinge ist. Sondern gute Geschäfte nur auf dem Boden sozialen Kapitals gedeihen. Und es nicht nur Vernunft braucht, sondern auch Spirit. Wir erleben: Kapitalismus ist nichts in Stein Gemeißeltes. Sondern ein System, das verändert werden kann. Von den Menschen. Uns. / 27.11.08
Der Kapitalismus entdeckt den Spirit - ein Gespräch mit Patricia Aburdene.
Immer mehr Menschen sehnen sich nach mehr Sinn im Beruf. Immer mehr Unternehmen werden sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst. Und immer mehr Verbraucher entscheiden sich für ökologisch und fair hergestellte Produkte. Die renommierte Trendforscherin Patricia Aburdene sagt: Verantwortung, Werte und Spiritualität sind die Ingredienzien für einen neuen, zukunftsfähigen Kapitalismus. / 17.10.08
Es kommt nicht darauf an, was du tust, sondern wie - ein Gespräch mit Dov Seidman.
Ein Cheerleader hatte einen Traum: Wenn die Menschen im Stadion nacheinander aufspringen und ihre Arme hochreißen würden, dann würde eine mächtige Welle um das Rund wogen. Die La-Ola-Welle ging um die Welt. Sie zeigt: Die beste Art, Menschen zum Handeln zu bringen, ist, sie an einer Vision und an einem gemeinsamen Ziel teilhaben zu lassen. Die meisten Unternehmen müssen das noch lernen. Denn in der vernetzten Welt von heute unterscheidet man sich nicht mehr dadurch, was man tut. Sondern wie man etwas tut. / 01.07.08
